新員工是企業發展的活力，也是助推企業向前邁進的新生力量。又是一年畢業季，為了盡快讓剛入職的新生了解公司，熟悉環境，盡快調整身份和心態的轉變，華開組織了2022年畢業新生入職培訓系列活動，為期一周。

這些嶄新的面孔來自不同的地域，不同的高校、不同的專業,剛剛告別校園的他們正在逐步實現從學生到職業人的角色轉換。初來乍到的新生，青春洋溢，充滿斗志，為企業注入了新鮮的力量。

為了做好此次入職培訓，讓大家快速充分了解和融入公司文化，華開人力資源部進行了周密的策劃和安排，進行了為期一周的集中培訓。課程涉及公司的發展歷程、組織架構、企業文化、規章制度、工作流程、薪酬福利等多項培訓，同時還統一組織新員工到在施項目現場進行參觀學習，感受氛圍。公司骨干以及相關部門負責人擔任講師，深入淺出的話語為新員工在融入企業環境的過程中注入了動力和信心，為即將開始的新生活奠定了基礎。

入職新生到項目現場參觀學習

經歷一周的培訓后，新員工對自己的崗位以及未來要迎接的任務有了初步的了解，對于公司環境和職業人的身份轉變也開始逐漸清晰。培訓的最后一天，華開領導以及各位高管專門召開座談會，與各位新員工親切交流感受，從大家的言語表達中，我們感受到這些懵懂又熱情的新生力量，洋溢著對未來新知識新技術新征程的期待和向往。

公司領導與新生座談

前路雖長，尤可期許，眼望星空，腳踏實地，新員工新青年是企業的生力軍，他們將發揮自己的創造力和能動性，為華開高質量轉型發展揮灑青春，帶來新的活力。